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学习AACTP国际认证培训管理师,学会开展培训体系建设项目、人才发展项目、绩效提升项目、文化落地项目,落实可观察和评
价可衡量的项目成果,加速组织人力资本的快速积累的提升,项目价值何止百万?
做AACTP国际认证培训管理师,从传统培训管理者转型为战略业务合作伙伴,成为各行各业的学习发展与业务赋能专家,再加
上AI加持,你的职业前景何止百万?
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2022年诞生了ChatGPT4.0, 2023年国产大模型大爆发, 2024年AI办公应用迅速普及,国家提出了“AI+” 战略, AI能让绝大部份工作场景效率翻10倍
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课程背景:
本课程基于 IBM 公司使用 BLM 框架和方法论。BLM 作为 IBM 在上世纪 90 年代开始的自身两次重大战略
转型的利器,然后又为全世界众多企业提供战略咨询,其中就包括著名的华为。
战略是关于“做什么和不做什么”的选择,是关于“聚焦何处”的选择,是关于“资源分配”的选择,更是关
于“搭建何种类型组织”的选择。战略解码是与之密切关联的行动,让战略在企业内从上到下扎实落地,从左到右
协同贯通,最终产出期望的战略成果。企业内所有的经理人都必须建立足够的战略思维能力,并使用共同的战略分
析和规划工具。
掌握激励性薪酬体系设计的要
点、掌握对不同职位激励所使用的公
布工具与方法
课程将深厚学习理论与实践紧密结合,理念清晰、方法简洁,操作高效;从专业及实战双角度切入,
融合丰富的方法、工具、案例