历史搜索
清空
课程类型
默认排序价格排序
HR技能系列课程：绩效管理方法-绩效提升计划的正确实施。
绩效提升计划，精准实施攻略
HR技能系列课程：绩效指标从何而来？怎么设计最合理？
绩效指标探秘，合理设计之道
HR技能系列课程：绩效管理中你必须知道的三大关键。
绩效关键，三大要点
HR技能系列课程：正确认识赔偿金与补偿金的区别以及各自标准。
赔偿补偿，标准明确
HR技能系列课程：劳动合同的风险防控，六大隐患早知晓。
人力资源
HR技能系列课程：企业规章制度的制作模板。
规章制度，模板制作
HR技能系列课程：劳动关系基本概念，重点内容操作流程与步骤。
劳动关系概念，HR 必备基础
HR技能系列课程：如何实施民主程序。
施民主程序，HR 重要技能
HR技能系列课程：员工手册的制作模板。
员工手册模板，HR 实用指南
HR技能系列课程：培训体系设计的标准，须考量的重要要素。
培训体系设计，标准要素全
HR技能系列课程：培训目的是啥？从哪儿入手？由谁来确定？
培训训目的入手，谁定有讲究
HR技能系列课程：培训效果评估的技巧。
培训效果评估，技巧很重要