你认为十万火急的事，到了其它部门主管口中，竟然成了“芝麻绿豆大的事”；原本应该合作解决的问题，到了跨部门会议上，又沦为“各弹各的调”，找不到共识。到底，在不同部门各有不同立场与利益的情况下，怎样才能进行良好的沟通，产生希望的成果呢？这也正是本课程要协助大家解决的。

本课程整体围绕职场沟通种21个高频沟通场景展开，通过写作，表达，呈现三个部分，解决你99%的职场表达、写作、呈现的问题，为员工赋能，为组织助力。

课程内容：

为什么男女沟通会存在很大差异呢？有时候说出相同的语言，也可能会表达出不同的意思而造成误解，在交谈中，男性总是更直接了当，而女性则比较倾向于委婉含蓄。通过这门课程，你将认识到这种差异，提升自己的沟通表达能力，理解彼此，减少因沟通不畅带来的各种障碍。

学员对象：

1.想要提升职场技能/快速获得晋升的人；

2.对该话题感兴趣的其他人士。

课程收益：

1.了解男女思维不同的差异；

2.正确应对处理男女沟通产生的误解；

3.有效管理自己的情绪。

讲师介绍：

Michael Wang, CFA, FRM, CAIA

现任Hi-Finance CEO，曾任职于The Jordan Company（80亿美元规模的并购基金）等金融机构，在金融行业具有非常丰富的从业经验。

Michael老师本科毕业于复旦大学国际金融系，硕士毕业于哥伦比亚大学数学系，并在哈佛大学有学习经历。同时，Michael老师还兼任上海市金融青联第三界常务委员和复旦PE/VC同学会副秘书长。

课程内容：

职场酒桌上有什么商务礼仪，如何与客户融洽交流，跟领导、同事又该如何沟通？在这些酒局中，很多新人往往表现不佳，不知道酒桌上的礼仪，从而丢失了商谈中的主动权甚至出现尴尬的场面。通过这门课程，你将学会职场人士的酒桌礼仪，展现自己的口才和涵养，在职场上得到更多的认可。

学员对象：

1.想要提升职场技能/快速获得晋升的人；

2.对该话题感兴趣的其他人士。

课程收益：

1.如何与领导、同事在酒桌上沟通；

2.掌握商谈中的主动权；

3.如何避免酒桌上的尴尬举动。

讲师介绍：

Michael Wang, CFA, FRM, CAIA

现任Hi-Finance CEO，曾任职于The Jordan Company（80亿美元规模的并购基金）等金融机构，在金融行业具有非常丰富的从业经验。

Michael老师本科毕业于复旦大学国际金融系，硕士毕业于哥伦比亚大学数学系，并在哈佛大学有学习经历。同时，Michael老师还兼任上海市金融青联第三界常务委员和复旦PE/VC同学会副秘书长。

本课程介绍DISC工具，帮助学员促进自我了解，帮助主管与部属之间的更顺畅沟通，消除隔阂、压力与冲突；帮助团队成员之间建立润滑与互补的合作关系，以及协助业务员了解客户的特性，正确解读其传达出的需求信息，以创造更高的业绩。

本课程从DISC四种行为风格的角度讲授如何提升沟通技巧。

本课程帮助职场人士学会沟通的艺术，包括如何与不同性格的人沟通、向上沟通、向下沟通、横向沟通以及书面沟通、公众演讲，全面提升沟通技巧。

本课程以动画微课的形式，用讲故事的方式帮助学员理解协作的意义、理清跨部门协作的障碍，通过打造协作的文化氛围鼓励员工主动进行跨部门沟通。

本课程包括5门微课，面对不同性格的同事，你该沟通相处。

本课程包括5门微课，指导职场人士如何快速融入职场，有效处理职场人际关系。