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企业都期望能在内部找寻一个能够真正提升绩效和产出的解决方案。SLII®领导力作为一个被
全世界的卓越组织接纳，培训过超 5 百万名管理者的领导力模型，其有效性已经由时间证实。在恰
当的时间，给予人们其真实所需，加速发展并创造一个高产又充满热情的工作氛围。SLII®领导力
体验版由中国最大的人力资源服务商前程无忧（Nasdaq: JOBS） 2007 年引入中国。
该课程基于整个人力资源管理循环，帮助直线经理人掌握系统的人力资源管理工具。
“选”：以实战性的案例，角色扮演的方式，帮助学员练习找到组织需要的人才；
“用”：帮助部门管理者更好地利用绩效评估的平台做好管理工作；
“育”：用非金钱的激励方式激励下属员工，同时掌握如何擅用公司的资源，激励员工；
“留”：判断员工的声音，同时更好地结合 HR 的帮助，留住想要的员工。