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提升管理水平,进而提升团队绩效
掌握一些有效的人员管理基本技巧
通过利用计划管理工具提高工作的执行力
加强团队成员协作精神,并获得积极的成果
提升基本的领导魅力,从而塑造自己的影响力
 让销售人员有章法、有套路、即学即用的实战谈判技巧
 百胜集团、一汽大众、万科等1000余家知名企业验证过的成功谈判模式
 四步法谈判结构,清晰易懂,包教包会,可转化成企业内统一话术套路、提升绩效
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领导者将学会三种被证明对人们至关重要的强大动力:
• 实现目标
• 改变习惯或行为
• 提升能促进创造力,适应力和积极接受改变的动力。
通过提前预防,来有效避免员工离职“后遗症”
敬请期待~!