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合规定义了在工作中面对各种问题情况所应做出的正确行为，并且这种行为适用于每一个员工。未被培训过的员工会给你造成不良的法律后果，并造成公司形象的损失以及大量不必要的开支。我们的合规管理培训主题有一个非常实用的定位，通过这个培训会快速提高你的员工对最重要行为准则的认识。

本课程从企业顶层架构设计入手，讲授如何运用身股和银股笼络伙计的心，以及如何解决股权执行过程的问题，让老板或创业者从选择公司形式开始，巧妙设计企业的架构，合理避税，合理分配股权，让企业避免陷入困局。

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主要针对中高级企业经营者的管理课程，通过中国式阿米巴“分算奖”经营模式的学习理解运作，能够应用于企业日常管理中，激发组织活力，减少部门之间扯皮现象，提升员工主人翁意识、显著提升员工工作效率与收入，降低企业经营成本。

在当今复杂多变的商业环境中，经营分析成为了企业决策者不可或缺的能力。本课程《朴素的经营分析会》旨在通过实战经验分享和案例分析，帮助学员掌握经营分析的核心技能，提升战略执行能力，优化决策过程。

本课程为满足企业发展需求、企业知识体系完善需求，以及行业发展趋势推动需求，通过这堂课的学习，企业管理者和从业人员可以更好地搭建经营分析体系，为企业的可持续发展提供有力保障。

本课程详解七大部分：风险管理的内容闺述，COSO-ERM (2017]、ISO31000(2018)、全面风险管理指引(国资委)、企业内部控制基本规范(财政部等五部变)、风险管理的实施与成果、风险管理分子类阐述(共9类)。通过学习让学员掌握企业全面风险管理体系的有效搭建，从战略风险、市场风险、运营风险、法律风险、财务风险五大风险建立合规体系，提升企业应对风险能力，提升依法合规经营管理水平。

课程内容：

现金流是企业的“血液”，没有利润的企业不一定会马上倒下，但没有现金流的企业一夜之间就可能倒塌。

本课程详解企业的整体运作、财务管理、税务筹划、融资及投资、公司股权架构、股权涉税问题等从而帮助中小型企业完成税务合规化，实现企业现金流控税，提升企业自身免疫力。