职业生涯规划

在既有的职场文化中找到平衡
总课时7
总时长03:23:22
有效期1年
¥99/人

本课程要解决的问题,就是如何让新员工立足当下,根据新员工职业生涯阶段的特点,循序渐进的探索并规划职业生涯,在既有的职场(企业)文化中找到平衡点。一方面提升新员工的职业表现,另一方面,支持企业发展的内部人才储备。

讲师:沃盟
“沃盟”是聚焦金融教育行业整体解决方案的综合服务商,2010年成立于上海,专业从事讲师挖掘、定位、培养、推广、管理的专业经纪公司。为客户提供可靠的、可持续的解决方案与专业培训师资,有多年服务于银行、保险、证券、基金及其它金融公司的经验。