主要针对中高级企业经营者的管理课程,通过中国式阿米巴“分算奖”经营模式的学习理解运作,能够应用于企业日常管理中,激发组织活力,减少部门之间扯皮现象,提升员工主人翁意识、显著提升员工工作效率与收入,降低企业经营成本。