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运用理论讲述、案例讨论、现场演练、头脑风暴等方式，与朋友们分享
激活团队-非人力资源经理的人力资源管理
本课程使用的DART模型，就是为管理者及员工，提供最精简高效的四个程序八张报表，学会判断问题类型，分析要因，有效决策和实施改善，能够稳定高效的分析和解决问题。同时，能够在学习过程中，保留讨论文件，
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系统化问题分析与解决
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