实战三板斧：阿里巴巴管理模式
本课程结合阿里巴巴20年的企业发展的历程，分析阿里巴巴真实发生过的案例，总结管理的思想与规律，全面展现马云及阿里巴巴背后的强大管理机制与企业运作的模型，深度探讨马云及阿里巴巴的管理方法，追寻这些管理背后的思想与体系，构建阿里巴巴管理模型的思维模式、知识体系与操作方法。
课程目录
第1章:
第1讲：发刊词：阿里巴巴管理三板斧
00:13:45 第2章:
第2讲：明知失败也要去做的勇气来源于什么
00:07:38 第3章:
第3讲：“西湖论剑”5分钟谈判的内幕
00:06:46 第4章:
第4讲：为什么把唯一赚钱的业务砍掉
00:10:38 第5章:
第5讲：在信用危机情形下找到一线生机
00:07:07 第6章:
第6讲：基层管理者的三板斧
00:12:37 第7章:
第7讲：中层管理者的三个核心要素
00:06:05 第8章:
第8讲：为什么高管团队集体退休公司发展的更好
00:11:02 第9章:
第9讲：让天下没有难做的生意
00:09:07 第10章:
第10讲：战略的四步曲
00:10:10 第11章:
第11讲：合理的将工作模块分工给每个成员
00:06:52 第12章:
第12讲：如何让员工主动参与到绩效分工中来
00:08:40 第13章:
第13讲：双十一缔造神化的原因所在
00:08:33 第14章:
第14讲：过程中出问题谁来买单
00:14:56 第15章:
第15讲：为过程鼓掌，为结果买单
00:08:09 第16章:
第16讲：公司内部该如何自我创新？
00:06:30 第17章:
第17讲：如何段炼组织力？
00:09:38 第18章:
第18讲：永远证明老板是对的
00:14:14 第19章:
第19讲：如何招聘合适的员工？
00:15:09 第20章:
第20讲：三个问题测出一个人的真实水平
00:12:47 第21章:
第21讲：如何做新人的入职培训？
00:13:29 第22章:
第22讲：到底是人治好 还是法治好
00:10:57 第23章:
第23讲：绩效设置与绩效考核的方法与工具
00:09:28 第24章:
第24讲：如何做绩效的面谈
00:08:38 第25章:
第25讲：工资、奖金、提成的设置与发放
00:14:27 第26章:
第26讲：眼界决定境界
00:13:57 第27章:
第27讲：如何培养管理者长远的眼光
00:11:37 第28章:
第28讲：高管如何照镜子
00:15:15 第29章:
第29讲：如何给员工做企业文化建设
00:09:46 第30章:
第30讲：六脉神剑的价值观如何考核
00:11:55 第31章:
第31讲：阿里土话价值观的权威诠释
00:13:46 第32章:
第32讲：是谁推动着阿里的价值观往前走
00:10:29 讲师介绍
前沿讲座
讲师
《前沿讲座》是关注全球范围内市场创新、管理创新、模式创新、技术创新和产品创新，《前沿讲座》力邀蓝海企业家分享如何发现蓝海、如何创造蓝海，用他们在实操中发现的规律和感悟，启迪正在路上的企业家！
立即购买￥199/人