职场高手提升系列之执行力篇-执行就要有结果
为社么企业里上级对下级的工作不满意，为什么做了很多，但是却没有能做好。
执行就要有结果，没有结果，都是徒劳。可惜的是，很多职场人并没有真正掌握执行有力的方法，也就很难做到有结果。
如何能做到执行力有力，是有一系列的方法的，掌握这些方法，才能够更好的把工作做到位，做到有结果。
课程目录
第1章:
第1讲:做结果的五大方法之---清晰定义每一项工作
00:17:23 第2讲:确保执行有结果的五大方法二--接受指令5步法
00:20:34 第3讲:确保执行有结果的五大方法三--敢于承诺结果
00:09:51 第4讲:确保执行有结果的五大方法四--做好工作细化分解(上)
00:15:38 第4讲:确保执行有结果的五大方法四--做好工作细化分解(下)
00:16:37 第5讲:确保执行有结果的五大方法五--要事第一聚焦目标
00:09:55 讲师介绍
何峰
讲师
实战管理培训专家
2021年度十大讲师
19年职业生涯+14年管理经验
日产训国际MTP中层管理认证导师
IPTA TTT国际职业培训师
五维教练领导力认证
九型人格性格分析师
曾任：明腾集团 机场商贸事业部总经理
曾任：三胞集团（民营企业50强）培训大学&领导力发展中心负责人
曾任：一号商学院副院长
曾任：深圳昆季大成文化 创始人
醉心中国文化，研习书法，擅长隶书，对国学传统文化的应用颇有研究
潜心研究优秀企业的经营理念与管理思维，尤其对华为、阿里、腾讯、格力、海底捞、胖东来等企业的创立与发展深入研究，颇具心得。
擅长领域：领导力、中层管理技能、目标管理、管理沟通艺术、情商领导力、职业素养提升
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