在转型时期，管理者怎样以更有效的方式，洞察企业盈利的关键？怎样打通业务运作与经营结果，让每一次业务运作与决策都能更好地支撑企业战略目标实现？

本课程基于这样的目标，帮助非财经理培养其财务思维能力，从财务的视角量化经营难题，找到解决问题的关键点；用财务工具解决管理问题，提升管理效益，并最终实现管理者能力突破与企业经营效益提升的双赢局面。

本课程旨在培养一批既懂技术又懂应用，能够将AIGC技术有效融入到各自工作领域的专业人才，以满足社会对于AIGC技术人才的迫切需求，并推动相关行业的持续发展和创新。

本课程旨在通过系统化的学习路径，帮助学员掌握项目管理核心知识与技能，深入理解标准化人才项目管理的精髓，为职业生涯的持续发展奠定坚实基础。

本课程萃取哈佛商学院、沃顿商学院等世界顶级大学的知识体系，结合实际案例帮助学员学习企业财务职业的必备技能，掌握企业金融的相关概念，了解企业管理、资本预算、资本成本、运营资本管理等。

这套课程是为所有想要实施变革的人设计的，包括需要重新定位的高级经理、战略家及企业主。 此外，它将帮助组织重组其过程的要素，还将帮助那些正在考虑进军市场的新型创业企业。

本课程根据亚太ARPA协会《国际注册合规师》培训内容，遵循《合规与银行内部合规部门》国际化框架，紧密结合中国银监会《商业银行合规风险管理指引》与中国国有大型银行的本土最佳实践经验，知识点涵盖商业银行合规管理体系和制度管理、合规审查与实践、合规监测与检查、合规报告和管理系统、境外机构和非银子公司合规管理、合规培训和文化建设、反洗钱管理和国内外案例、合规实务操作与合规案例解析等十二大模块内容。

人才管理启程班是国务院下属职业人才认证管理中心推出的职业人才技能证书人才管理师初级认证，旨在普及当前HR前沿落地知识，赋能个体和组织，加速在校学生及初阶职场人员自身发展。

<申请证书>流程如下：客户需提供身份证的正反面复印件以及一张小两寸蓝底免冠照片，并参加线上考试。考试通过后，将颁发中国国家测评网的证书。报名费用为180元。

本系列课程从15个典型职场沟通场景出发，涵盖横向、向上和对外沟通三大维度，为职场新人提供沟通实战技巧。

本课程系海涛老师WPS三剑客课程的进阶篇，主要面向有意愿提升WPS表格函数使用能力的用户设计，涵盖多种常见类型的图表和演示技巧实战，帮助学员逐步建立起全面的函数使用技能，能灵使用演示排版，有效支持演讲者的论点，并引导观众的注意力。

随着人工智能技术的不断发展，企业有了更多机会通过智能化解决方案来降低成本提高效率，并在竞争激烈的市场中脱颖而出。本次课程将讲授人力资源行政管理领域中AI的应用场景，帮助学员掌握如何利用A技术优化各个环节的人力资源管理过程，AI在招聘、培训、绩效管理、员工关系、组织发展、行政等方面的应用使用AI工具革新人力资源行政的工作模式。

本课程为了数据安全领域储备优质人才，开展了包含数据安全背景、数据保护政策、我国数据安全保护法律法规、数据保护管理和组织、数据保护实践等例分析多方面内容在内的全套理论培训课程，着力提升数据安全领域从业人员的综合能力。

本课程为企业培养具备较高理论水平与实战技能的高级管理人员，促进企业提升国际合规能力，助力企业精准把握经营管理的新形势、新规则、新要求，更好融入以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局。