这套课程是为所有想要实施变革的人设计的，包括需要重新定位的高级经理、战略家及企业主。 此外，它将帮助组织重组其过程的要素，还将帮助那些正在考虑进军市场的新型创业企业。

本课程根据亚太ARPA协会《国际注册合规师》培训内容，遵循《合规与银行内部合规部门》国际化框架，紧密结合中国银监会《商业银行合规风险管理指引》与中国国有大型银行的本土最佳实践经验，知识点涵盖商业银行合规管理体系和制度管理、合规审查与实践、合规监测与检查、合规报告和管理系统、境外机构和非银子公司合规管理、合规培训和文化建设、反洗钱管理和国内外案例、合规实务操作与合规案例解析等十二大模块内容。

人才管理启程班是国务院下属职业人才认证管理中心推出的职业人才技能证书人才管理师初级认证，旨在普及当前HR前沿落地知识，赋能个体和组织，加速在校学生及初阶职场人员自身发展。

<申请证书>流程如下：客户需提供身份证的正反面复印件以及一张小两寸蓝底免冠照片，并参加线上考试。考试通过后，将颁发中国国家测评网的证书。报名费用为180元。

VUCA时代，挑战与机会并存。如何在不确定中锁定确定性？如何在挑战中探寻新机遇？这是一场持续竞争力的挑战，更是一次经营管理能力的考验。中欧商业在线紧跟时代发展趋势，聚焦企业管理者亟需的能力与需求，整合全球商学院的优质知识与内容，培养面向未来的经营思维，帮助管理者敏捷应对变幻莫测的全球商业环境，实现以变制胜。

本课程系海涛老师WPS三剑客课程的进阶篇，主要面向有意愿提升WPS表格函数使用能力的用户设计，涵盖多种常见类型的图表和演示技巧实战，帮助学员逐步建立起全面的函数使用技能，能灵使用演示排版，有效支持演讲者的论点，并引导观众的注意力。

随着人工智能技术的不断发展，企业有了更多机会通过智能化解决方案来降低成本提高效率，并在竞争激烈的市场中脱颖而出。本次课程将讲授人力资源行政管理领域中AI的应用场景，帮助学员掌握如何利用A技术优化各个环节的人力资源管理过程，AI在招聘、培训、绩效管理、员工关系、组织发展、行政等方面的应用使用AI工具革新人力资源行政的工作模式。

本课程为了数据安全领域储备优质人才，开展了包含数据安全背景、数据保护政策、我国数据安全保护法律法规、数据保护管理和组织、数据保护实践等例分析多方面内容在内的全套理论培训课程，着力提升数据安全领域从业人员的综合能力。

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从新任期管理者必备且有挑战的关键任务场景出发，开发设计的场景化、工具化在线系列课，加速学员转身成为高效能管理者。

本课程致力于深入探索客户行为的科学原理，帮助学员通过准确洞察消费者需求来创造引人深思的营销内容，从而实现高达95%的成功营销效果。课程围绕“潜在需求”这一主题展开，旨在提升学员在营销领域的专业素养和实践能力。

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《大客户销售课程包》包含12个体系化精品课程，从“基础素养、专业能力、客户关系构建”三个方向赋能学员。

通过学习，大客户销售人员可以建立本质级思考能力和洞察能力，掌握原理级方法，高维度碾压竞争对手。