数字化时代如何实现管理升级
课程围绕经营管理核心的24个重要问题，通过引导与练习建立自己的认知体系，解决日常工作问题，拓展个人和企业的成长边界。
课程目录
第1章:管理从自我开始
我是一个怎样的人
00:21:37 我想成为怎样的人
00:15:54 第2章:找到自己的方向
如何设定事业目标
00:17:35 如何发挥自己的优势
00:17:25 第3章:拓展个人的视野
如何升级自己的认知
00:21:25 如何摆脱思维的惯性
00:17:24 第4章:勇于做出抉择
如何跨出自己的舒适区
00:16:12 如何做出正确的抉择
00:18:11 第5章:建立有效的团队
如何组建事业团队
00:21:49 团队建立在什么基础上
00:20:04 第6章:团队目标与信任
如何建立团队目标系统
00:21:32 团队成员之间如何建立信任
00:15:02 第7章:成果始终在外
究竟谁是我们的顾客
00:19:39 顾客看重的价值是什么
00:12:35 第8章:创造持久的成果
如何评估绩效
00:16:40 如何让“追求卓越”成为习惯
00:16:54 第9章:创造团队的未来
如何理解转型升级
00:16:47 如何发现创新的机遇
00:16:26 第10章:未来重要的思考
如何进行战略思考
00:16:18 如何管理转型升级的风险
00:16:00 第11章:持续发展的关键
为什么要保持诚实正直
00:20:25 如何实现终身学习
00:20:16 第12章:实现美好的人生
如何保持生活的平衡
00:15:46 人生的意义是什么
00:14:42 讲师介绍
德鲁克博雅管理在线
讲师
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