24堂经营管理课
课程围绕经营管理核心的24个重要问题，通过引导与练习建立自己的认知体系，解决日常工作问题，拓展个人和企业的成长边界。
课程目录
第1章:
序言
00:09:58 第2章:找到自己的方向
我是一个怎样的人
00:21:43 我想成为怎样的人
00:15:59 如何设定事业目标
00:17:40 如何发挥自己的优势
00:17:31 第3章:拓展个人的视野
如何升级自己的认知
00:21:30 如何摆脱思维的惯性
00:17:28 如何跨出自己的舒适区
00:16:17 如何做出正确的抉择
00:18:16 第4章:建立有效的团队
如何组建事业团队
00:21:53 团队建立在什么基础上
00:20:09 如何建立团队目标系统
00:21:37 团队成员之间如何建立信任
00:15:07 第5章:创造持久的成果
究竟谁是我们的顾客
00:19:44 顾客看重的价值是什么
00:12:37 如何评估绩效
00:16:44 如何让“追求卓越”成为习惯
00:16:42 第6章:创造团队的未来
如何理解转型升级
00:16:52 如何发现创新的机遇
00:16:31 如何进行战略思考
00:16:23 如何管理转型升级的风险
00:16:00 第7章:实现美好的人生
为什么要保持诚实正直
00:20:28 如何实现终身学习
00:20:22 如何保持生活的平衡
00:15:51 人生的意义是什么
00:14:51 讲师介绍
德鲁克博雅管理在线
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