新业态劳动用工风险防范为了确保新业态企业在用工过程合法、合规、合情、合理，本课程将从新业态运营模式分析入手，全面解析新业态劳动用工的风险点，防范措施，法律应对技巧等。
课程目录
第1章:新业态劳动用工风险防范
第1讲：新业态的定义和特征
00:18:46 第2讲：试用期与合同管理
00:29:23 第3讲：薪酬争议问题
00:22:01 第4讲：社保争议问题
00:12:38 第5讲：工伤争议问题
00:23:00 第6讲：休假问题
00:18:34 第7讲：考核绩效的问题
00:11:39 第8讲：经济补偿金 – 不可逃避的法定责任
00:13:25 第9讲：劳务派遣问题
00:12:16 第10讲：工时问题
00:14:41 第11讲：制度规范保障员工权益
00:11:48 第12讲：劳动或劳务争议处理技巧
00:09:59 讲师介绍
杨文浩
讲师
4D领导力认证讲师
DISC授权认证咨询师/讲师
英国博赞思维导图国际认证管理师
国家高级人力资源管理师/高级心理咨询师/高级公关师
HR赋能增效-企业人才梯队建构地图微项目课程创始人
上海交通大学海外培训中心、华中科技大学培训中心特聘讲师
曾任：金威啤酒集团、合口味食品集团 人力资源总监
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